Recruiting-Workflow ohne Code
Automatisieren Sie Ihre CV-Analyse ohne eine einzige Zeile Code zu schreiben
Senden Sie Stellenangebote und CVs per E-Mail, um Analyse und Kandidatenprüfung zu organisieren.
Keine Kreditkarte erforderlich, keine Verpflichtung
No-Code-Lösung (E-Mail)
Ideal für HR-Teams. Keine Entwicklung erforderlich.
1
Erhalten Sie Ihre dedizierten Adressen
Nach der Registrierung erstellen wir zwei personalisierte E-Mail-Adressen (eine für Stellenangebote, eine für CVs).
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Leiten Sie Ihre E-Mails weiter
Leiten Sie Ihre Stellenangebote und eingegangenen CVs an diese Adressen weiter, um die Analyse zu starten.
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Erhalten Sie die Analysen
Sie erhalten eine CSV-Datei mit strukturierten Daten und ein personalisiertes PDF-CV für die besten Kandidaten.
Was die No-Code-Lösung bietet
Analyse von Stellenangeboten: Senden Sie ein Stellenangebot und erhalten Sie eine CSV-Datei mit den wichtigsten geforderten Fähigkeiten.
CV-Parsing: automatische Extraktion von Daten (Erfahrung, Ausbildung, Fähigkeiten).
Kandidaten vorqualifizieren: Vergleichen Sie Fähigkeiten und Erfahrung mit den Stellenanforderungen, um Bewerbungen leichter zu priorisieren.
PDF-CV-Erstellung: personalisiert mit Ihrem Branding, bereit zum Teilen.
Strukturierte Daten: CSV/Excel-Export, kompatibel mit Ihren Tabellenkalkulationen oder Ihrem ATS.
Null Code: ohne API-Integration oder Entwicklung.
Unsere Berater und Kunden konzentrieren sich nun ausschließlich auf die Fähigkeiten der Kandidaten.
Alexandre Bonin
Associate Director
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14 Tage ohne Kreditkarte